Laidoje „Vilniaus ritmu“ vedėja Jūratė Pilibaitienė kalbina organizacijos „Ne imti, bet duoti“ atstovą Dovydą Ovsianiką – jauną žmogų, kuris pats šiuo metu dalyvauja Jaunimo savanoriškoje tarnyboje ir iš arti mato, kokią realią įtaką savanorystė daro jauniems žmonėms.

Organizacija „Ne imti, bet duoti“ jau daugelį metų dirba su jaunimu, padeda jiems atrasti savo stiprybes, išbandyti skirtingas veiklas, įgyti svarbių socialinių ir profesinių įgūdžių bei tvirčiau žengti į suaugusiųjų pasaulį. Kaip sako pašnekovas: „Mūsų tikslas – suteikti jaunam žmogui galimybę veikti, tobulėti ir pajusti, kad jis yra svarbi bendruomenės dalis.“

Jaunimo savanoriška tarnyba: 6 mėnesiai, kurie gali pakeisti kryptį

Pagrindinė organizacijos vykdoma programa – Jaunimo savanoriška tarnyba (JST). Tai 6 mėnesių intensyvi savanorystės kelionė, kurios metu jaunimas įsipareigoja atlikti 240 valandų prasmingos veiklos akredituotose organizacijose.

Ši patirtis jauniems žmonėms suteikia ne tik įgūdžių ir pasitikėjimo savimi, bet ir praktinės vertės – užbaigę programą jie gauna 0,25 papildomą balą stojant į universitetus ar kolegijas. Pašnekovas pripažįsta, kad tai dažnai būna pradinis jaunimo motyvas:
„Pirmą kartą ateini dėl balo, bet vėliau supranti, kad svarbesnis dalykas yra tavo vidinė motyvacija, disciplina ir noras nepasiduoti.“

JST padeda išbandyti skirtingas sritis: darbą su žmonėmis, kompiuterinį administravimą, kūrybines veiklas, gyvūnų globą, renginių organizavimą ir dar daug daugiau.

Kaip sako Dovydas: „Čia gali suprasti, kas tau patinka, o kas – visai ne. Kartais užtenka kelių savaičių, kad suprastum, jog darbas prie kompiuterio nėra tavo kelias, arba priešingai – kad čia jautiesi kaip žuvis vandenyje.“

Mentorystė ir bendruomeniškumas – stipriausia savanorystės dalis

Kiekvienas savanoris turi savo mentorių – žmogų, kuris lydi visos programos metu, padeda spręsti iššūkius, reflektuoti ir augti.

Mentoriai nėra vadovai – tai partneriai ir palaikymo žmonės. „Svarbiausia – nuoširdus pokalbis akis į akį. Tu pats išsigrynini tikslus, supranti, kas tave stabdo, ir kokius sprendimus gali priimti ateityje.“ – dalijasi Dovydas.

Be to, savanoriai buriasi į bendras grupes, kuriose dalijasi patirtimis, ieško sprendimų, mokosi bendradarbiauti ir kuria draugystes, kurios neretai tęsiasi ir po programos.

Projektas „Jungtys“: nemokama pagalba jaunimui

Laidoje aptariamas ir kitas svarbus projektas – „Jungtys“, skirtas mažiau galimybių turinčiam jaunimui.

Dalyviai gali nemokamai gauti:

• psichologo konsultacijas,
• korepetitorių pagalbą (nuo matematikos iki lietuvių kalbos),
• profesionalias karjeros konsultacijas,
• individualų veiklos planą,
• galimybę bendrauti su jaunimo darbuotojais.

Kaip pasakoja Dovydas: „Aš pats gavau nemokamas karjeros konsultanto paslaugas tai padėjo suprasti, kuo noriu būti ir ką noriu veikti gyvenime.“

Projektas atveria duris tiems, kurie galbūt neturi finansinių ar socialinių galimybių gauti tokias paslaugas kitur.

Jaunimo motyvacija ir iššūkiai: kaip atrodo jauno žmogaus kasdienybė šiandien?

Pokalbyje analizuojama, su kokiais iššūkiais šiandien susiduria jaunimas – motyvacijos stoka, informacijos perteklius, nepasitikėjimas savimi, ribotos galimybės regionuose, nežinojimas, nuo ko pradėti.

Tačiau kartu jaunimas yra aktyvus, kūrybiškas ir norintis veikti. „Aš bandau dalyvauti visur, kur tik galiu. Galimybių daug, tik svarbu apie jas žinoti ir nebijoti jomis pasinaudoti.“ – sako Dovydas.

Savanorystė šioje vietoje tampa ne tik veikla, bet ir atramos tašku – ji suteikia struktūrą, bendruomenę, mentorystę ir realius pavyzdžius, kaip galima augti.

„Ne imti, bet duoti“ ateities planai

Organizacija siekia dar labiau plėsti savanorystės kultūrą Lietuvoje – skleisti informaciją mokyklose, didinti akredituotų organizacijų skaičių, stiprinti mentorystės tinklą, kurti bendruomeniškus renginius ir įtraukti kuo daugiau jaunų žmonių.

Kaip apibendrina Dovydas: „Norime, kad jaunimas matytų savo galimybes, tikėtų savimi ir žinotų, kad jų balsas yra svarbus.“